締切: 令和8年1月30日まで
対象となる方
- 北海道内に事業所を有する企業
- 北海道プロフェッショナル人材センターを通じて初めて副業・兼業人材を活用する企業
申請手順
| ステップ | 内容 |
|---|---|
| STEP 1 | 北海道プロフェッショナル人材センターへ相談 |
| STEP 2 | 交付要綱・募集要領を確認し、申請書類を準備 |
| STEP 3 | 北海道プロフェッショナル人材センターへ申請書類を提出 |
| STEP 4 | 審査後、交付決定 |
| STEP 5 | 事業実施 |
| STEP 6 | 実績報告書を提出 |
補助金額・補助率
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 補助上限額 | 50万円 |
| 補助率 | 8/10以内 |
計算例: 副業・兼業人材活用にかかる費用が50万円の場合、最大40万円の補助金が交付されます。
対象者・申請要件
対象となる事業者
- 北海道内に本社または事業所を有する企業
- 北海道プロフェッショナル人材センターを通じて初めて副業・兼業人材を活用する企業
対象とならない事業者
- 過去に北海道プロフェッショナル人材センターを通じて副業・兼業人材を活用したことがある企業
補助対象経費
| 経費区分 | 詳細 | 対象可否 |
|---|---|---|
| 人材ビジネス事業者に対する費用 | 人材紹介手数料 | ○ |
| 副業・兼業人材に対する費用 | 副業・兼業人材への報酬 | ○ |
| 副業・兼業人材に対する費用 | 副業・兼業人材が就業地まで移動する際の交通費・宿泊費 | ○ |
重要: 詳細は交付要綱・申請要領をご確認ください。
必要書類一覧
| No. | 書類名 | 備考 |
|---|---|---|
| 1 | 交付申請書 | 北海道プロフェッショナル人材センター指定の様式 |
| 2 | 事業計画書 | 副業・兼業人材の活用計画を記載 |
| 3 | 見積書 | 人材ビジネス事業者への手数料、副業・兼業人材への報酬、交通費・宿泊費 |
| 4 | その他 | 北海道プロフェッショナル人材センターが指定する書類 |
審査基準・採択のポイント
主な審査項目
- 副業・兼業人材の活用計画の妥当性
- 事業の成長戦略への貢献度
- 費用対効果
採択率を高めるポイント
- 具体的な活用計画を提示する
- 副業・兼業人材のスキルと企業のニーズのマッチングを明確にする
- 費用対効果を具体的に示す
よくある質問
Q1: 補助金の申請はどこで行いますか？
A: 北海道プロフェッショナル人材センターへ申請します。
Q2: 補助金の対象となる副業・兼業人材とはどのような人材ですか？
A: 都市部の企業に在籍したまま、業務委託契約の締結などで道内企業の業務に従事するプロフェッショナル人材です。
Q3: 補助金の申請期間はいつまでですか？
A: 令和8年1月30日までです。ただし、予算に達した時点で受付を終了します。
制度の概要・背景
本補助金は、北海道における中小企業の人材不足を解消し、企業の成長を促進することを目的としています。都市部の高度なスキルを持つ人材を副業・兼業という形で活用することで、地域企業の経営課題解決や新たな事業展開を支援します。
北海道では、人口減少や高齢化が進み、特に中小企業における人材確保が深刻な課題となっています。本補助金は、このような状況を打開し、地域経済の活性化に貢献することが期待されています。
まとめ・お問い合わせ先
本補助金は、北海道の中小企業が都市部のプロフェッショナル人材を活用する絶好の機会です。人材不足に悩む企業や新たな事業展開を検討している企業は、ぜひ本補助金の活用をご検討ください。
お問い合わせ先
実施機関: 北海道プロフェッショナル人材センター
電話: 011-232-2405（受付時間: 平日9:00-17:00 土日祝、年末年始を除く）
公式サイト: https://www.pref.hokkaido.lg.jp/kz/jzi/219695.html
