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【福島県】 【2025年】南相馬市省エネ支援|最大75万円・中小企業向け・締切2026年3月31日
★ 難易度:
高
最大75万円
南相馬市省エネ支援補助金は中小企業向けに最大75万円を支援。福島県の補助金交付決定が必須。申請方法・必要書類・締切2026年3月31日を解説。...
対象:
南相馬市内に本社または事業所を設置する中小企業、組合等...
| 補助率 | 定額 |
|---|---|
| 採択率 | 30.0% |
| ステップ | 内容 |
|---|---|
| STEP 1 | 参加申込書等を福島県に提出(所定外労働の削減・年次有給休暇の取得促進に取り組む場合のみ。令和7年11月初旬までに提出) |
| STEP 2 | 福島県から事業参加の決定通知 |
| STEP 3 | 取組目標の設定(福島県が指定する社会保険労務士と過去2年間の実績を確認し、目標を定める。所定外労働の削減・年次有給休暇の取得促進に取り組む場合のみ) |
| STEP 4 | 取組の実施(全取組) |
| STEP 5 | 実績報告書の提出 |
| STEP 6 | 取組成果の確認(福島県が指定する社会保険労務士による確認。所定外労働の削減・年次有給休暇の取得促進に取り組む場合のみ) |
| STEP 7 | 福島県から交付(不交付)決定通知 |
| STEP 8 | 奨励金の交付(福島県次世代育成支援企業認証を得る予定の企業は、認証取得後に交付) |
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 補助上限額 | 最大30万円(取組内容により異なる) |
| 補助率 | 定額 |
本奨励金は、特定の経費に対する補助ではなく、取り組みの成果に応じて定額の奨励金が交付されます。
| 取組内容 | 奨励金額 |
|---|---|
| 女性管理職の増加 | 20万円 |
| 女性の積極採用 | 20万円 |
| 男性の育児休業の取得促進(3か月以上) | 30万円 |
| 所定外労働の削減 | 20万円 |
| 企業内初の男性育児休業取得者の誕生 | 20万円 |
| No. | 書類名 | 備考 |
|---|---|---|
| 1 | 事業参加申込書(様式第1号) | 所定外労働の削減・年次有給休暇の取得促進に取り組む場合のみ |
| 2 | 交付申請書兼実績報告書(様式第3-1号~3-8号) | 取り組むコースに応じて様式が異なります |
| 3 | 雇用保険適用事業所設置届(事業主控)の写し | |
| 4 | 会社案内又は会社概要(ホームページの写し可) | |
| 5 | 就業規則、育児・介護休業規程等の写し | |
| 6 | 奨励金振込先口座の通帳の写し | 口座番号・口座名義が確認できるもの |
| 7 | その他知事が必要と認める書類 |
本奨励金は、要件を満たす企業が取り組みを実施することで交付されるため、審査という概念とは異なります。ただし、実績報告の内容が要件を満たしているか確認されます。
A: いいえ、認証取得予定でも申請可能です。ただし、奨励金の交付は認証取得後となります。
A: はい、複数のコースに申し込むことができます。ただし、同一の取組内容で複数の奨励金を受給することはできません。
A: 随時受け付けています。ただし、女性活躍支援コース「女性の積極採用」は令和8年1月以降に受付を開始します(令和7年1月~12月の採用実績により交付するため)。
A: 福島県雇用労政課のホームページからダウンロードできます。
企業の魅力アップ奨励金は、福島県が県内企業の職場環境改善を支援するために設けた制度です。女性活躍の推進や、男性の育児休業取得促進、長時間労働の是正など、仕事と生活の調和がとれた魅力ある職場づくりを後押しすることを目的としています。
福島県では、少子高齢化が進む中で、労働力不足が深刻化しています。そのため、従業員が働きやすい環境を整備し、優秀な人材を確保・定着させることが重要となっています。本奨励金は、そのような企業の取り組みを支援し、福島県全体の経済活性化に貢献することを目指しています。
企業の魅力アップ奨励金は、従業員の働きがいを高め、企業の成長を促進するための有効な制度です。福島県内で事業を営む企業の皆様は、ぜひ本奨励金の活用をご検討ください。
実施機関: 福島県商工労働部雇用労政課
住所: 〒960-8670 福島県福島市杉妻町2番16号(西庁舎12階)
電話: 024-521-7289(受付時間: 平日9:00-17:00)
Email: koyourousei@pref.fukushima.lg.jp
公式サイト: https://www.pref.fukushima.lg.jp/sec/32011c/shourei.html
| 比較項目 |
この補助金
福島県商工労働部雇用労政課 |
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大分市 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 補助金額 | 最大30万円 | 最大75万円 | 最大250万円(本社機能移転: 上限250万円 / オフィス環境整備: 上限125万円) | 1社あたり60万円 | 最大400万円 | 事業により変動(最大50万円) |
| 補助率 | 定額 | 自己負担額の1/2以内【(県の補助対象経費-県の補助額)×補助率(1/2)】 | 補助対象経費の1/2 | 定額支給(60万円) | 要確認 | ・人材育成応援事業:1/2(DX研修は2/3) ・BCP等策定等支援事業:2/3 ・知的財産権取得促進事業:1/2 ・事業承継等支援事業:2/3 |
| 申請締切 | 随時 | 令和8年3月31日まで | 2025年10月31日(金)まで | 令和7年5月19日(月曜日)~令和8年2月27日(金曜日)※予算(90件)に達したため受付終了 | 令和7年10月31日まで | 2025年4月1日~2026年3月31日(予算上限に達し次第終了) |
| 難易度 | ||||||
| 採択率 AI推定 | 30.0% ※参考値 | 30.0% ※参考値 | 30.0% ※参考値 | 30.0% ※参考値 | 30.0% ※参考値 | 30.0% ※参考値 |
| 準備目安 | 約14日 | 約14日 | 約14日 | 約14日 | 約14日 | 約14日 |
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