【金沢市】看護師のUJIターン就職に20万円！就業支援助成事業（2025）

この記事でわかること

• 金沢市UJIターン看護師就業支援助成事業の具体的な助成内容と金額
• 対象となる医療機関・介護施設および看護師の詳細な要件
• 申請に必要な書類と手続きのステップ
• 申請時に注意すべきポイントとよくある質問

この補助金の重要ポイント

• 補助金額: 看護師1人あたり上限20万円（実費支給）
• 補助率: 定額（実費相当額、上限あり）
• 対象者: 金沢市内の病院、診療所、助産院、介護サービス事業者等の開設者
• 申請期限: 対象となる看護師の就業開始後1年以内（事業期間は令和8年3月31日まで）

【移住に関する要件】

• 採用決定時に石川県外に住所を有していたこと
• 採用決定後、雇用開始日までに金沢市内に転入していること
• 継続して5年以上、金沢市に居住する意思を有していること
• 反社会的勢力でないこと

【就業に関する要件】

• 看護師の資格を有し、市内の医療機関等に看護師として就業していること
• 週20時間以上の無期雇用契約であること
• 新規の雇用であること（転勤、出向、出張、研修等による勤務地変更は対象外）
• 就業者にとって3親等以内の親族が経営する開設者等への就業でないこと

経費・返還に関する注意事項

• 返還義務: 就職後2年以内に離職した場合は、交付された助成金の全額を返還しなければなりません。
• 支給のタイミング: 市への申請前に、開設者から就業者へ就業支援金を支給済みである必要があります。
• 領収書等: 就業者が開設者から支援金を受け取ったことを証明する書類（領収書や振込明細等）が必要です。

1. 住民票の異動タイミング
   採用決定時には「県外」にあり、雇用開始日までに「金沢市内」へ転入していることが必須です。採用前に転入してしまうと対象外になる可能性があります。
2. 就業支援金の支給証拠
   開設者から就業者へ金銭が渡ったことを証明する領収書や振込明細は最重要書類です。給与明細での支給の場合は、該当項目が明確にわかるようにしておきましょう。
3. 事前相談の活用
   要件解釈の齟齬を防ぐため、採用計画の段階で市の担当課へ相談することをお勧めします。
4. 申請期限の厳守
   「就業後1年以内」という期限を過ぎると申請できません。早めの手続きを心がけましょう。

• 早期離職 → 対策: 2年以内の離職は全額返還となります。定着支援も併せて行うことが重要です。
• 親族雇用 → 対策: 3親等以内の親族が経営する施設への就職は対象外です。事前に親族関係を確認してください。
• 書類不備 → 対策: 令和5年4月以降、就業規則等の提出は不要になりましたが、その他の様式は正確に記入が必要です。

金沢市UJIターン看護師就業支援助成事業は、県外からの看護師採用を強力にバックアップする制度です。1人あたり最大20万円の助成は、採用コストの削減だけでなく、求職者へのアピールポイントとしても有効です。申請には事前の支給実績や居住要件の確認が不可欠ですので、計画的な採用活動と手続きが求められます。

看護師不足にお悩みの医療機関・介護事業者の皆様は、ぜひ本制度を活用して県外からの人材確保を進めてください。まずは金沢市健康政策課への事前相談から始めましょう。

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