広告
処遇改善加算は事業所に交付されますが、配分方法は事業所ごとの就業規則によります。加算の届出状況と自分の賃金改善額が噛み合わない場合、他事業所の条件を知っておくと交渉材料になります。
- 単発・派遣・常勤から選べる
- 会員登録は無料
- 看護師・准看護師・保健師に対応
申請受付は2026年2月27日(金)で終了しました。次回公募は未発表です。
江東区内で障害福祉サービス事業所等を運営する法人
詳細解説
この支援金は受付を終了しました
申請期間:令和8年2月27日まで(終了済み)
実施機関:東京都江東区
支援額:最大20万円
本記事は制度解説の資料として残しています。後継制度が発表され次第、最新情報に更新します。
対象者・対象事業
対象地域(東京都)
詳細条件・対象自治体は公募要領をご確認ください。
東京都江東区では、区内の障害福祉サービス事業所における深刻な人手不足を解消するため、事業者が行う採用活動の費用を最大20万円まで補助する制度を実施しています。求人広告の掲載や採用パンフレットの作成など、人材確保にかかる負担を軽減することで、地域福祉の質の維持と向上を目指しています。
この記事でわかること
本補助金は、江東区内で障害福祉サービス事業所を運営する法人が、新規の人材を採用するために支出した経費の一部を支援するものです。福祉業界全体で人材獲得競争が激化する中、小規模な事業所であっても大手に負けない採用広報を行えるよう、財政的なバックアップを行うことが目的です。
最大補助額
200,000円
補助率
10/10
この補助金には、実際の採用結果に応じて2段階の上限額が設定されています。ここを誤解すると資金計画が狂うため、注意が必要です。
上限額の重要ルール
補助対象者は、江東区内で対象となる障害福祉サービス事業所を運営している法人です。個人事業主は対象外となるケースが多いため、法資格の有無を事前に確認してください。
| 対象サービス | 詳細 |
|---|---|
| 訪問系サービス | 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、行動援護など |
| 日中活動系サービス | 生活介護、自立訓練、就労移行支援、就労継続支援(A型・B型)など |
| 居住系サービス | 施設入所支援、共同生活援助(グループホーム) |
| 障害児対象サービス | 児童発達支援、放課後等デイサービスなど |
本補助金の大きな特徴は、幅広い採用活動経費が認められている点です。単なる求人媒体への掲載だけでなく、自社の魅力を伝えるためのクリエイティブ制作費も対象となります。
対象外となる経費の例
補助金の申請は、事前の準備から実績報告まで計画的に進める必要があります。特に、領収書や証拠書類の管理が受給の鍵を握ります。
補助金は申請すれば必ず通るというものではありません。江東区の審査担当者に、その採用活動がいかに必要であり、地域福祉に貢献するかを伝える必要があります。
専門家(社労士・中小企業診断士等)活用のメリット
福祉分野の補助金は、労務管理や適正な雇用契約が前提となります。社会保険労務士等の専門家に相談することで、補助金申請だけでなく、採用後のトラブルを防ぐための就業規則整備や、他の助成金(国のキャリア形成促進助成金など)との併用アドバイスを受けられるメリットがあります。
多くの事業者が陥りやすいミスを防ぐためのチェックリストです。不備があると受給できない可能性があるため、必ず確認しましょう。
失敗例1:領収書の名義が法人名ではない
対策:必ず申請者である法人名で領収書を発行してもらってください。担当者の個人名や、略称は不可とされる場合が多いです。
失敗例2:雇用契約の証明が不十分
対策:20万円の枠を申請する場合、雇用契約書の写しや労働条件通知書が必要です。記載内容が不備(賃金や勤務時間が不明確など)だと認められないことがあります。
失敗例3:申請前の経費支出
対策:原則として交付決定前に契約・支払いを行ったものは対象外です。スケジュールを区の担当部署に確認し、適切な順序で進めましょう。
複数の事業所を運営していますが、事業所ごとに申請できますか?
一般的にこの種の補助金は、同一法人につき年度内1回、または事業所単位であっても上限が設定されています。江東区の規定では法人単位での審査となることが多いため、全事業所分の経費を合算して申請することになります。
SNS(InstagramやFacebook)の広告費も対象になりますか?
採用目的であることが明確であり、支払証明(クレジットカード明細等)と広告の掲載画面のキャプチャが用意できれば対象となる可能性が高いです。ただし、運用代行費用は対象外とされる場合があるため事前確認を推奨します。
パートやアルバイトの採用でも20万円の枠は使えますか?
はい、雇用形態に関わらず雇用契約が締結されれば対象となります。ただし、極端に短い期間の契約(単発アルバイト等)は採用とみなされない場合があるため、一定期間以上の継続雇用が前提となります。
昨年度もこの補助金を利用しましたが、今年度も利用可能ですか?
予算の範囲内であれば年度ごとに申請可能な場合が多いですが、江東区の最新の実施要領を確認してください。リピート利用には条件がある場合もあります。
求人サイトへの掲載期間が年度をまたぐ場合はどうなりますか?
支払日が属する年度の経費として扱われるのが一般的ですが、期間按分が必要な場合もあります。大きな支出となる場合は事前に窓口へ相談することをお勧めします。
江東区の『障害福祉サービス事業者採用活動費補助金』は、採用単価が高騰する現代において、非常に心強い支援策です。最大20万円という金額は、一見少なく感じるかもしれませんが、求人サイトの1プラン掲載分や、高品質な会社案内パンフレットの制作費を十分にカバーできる額です。この制度を活用することで、これまで資金不足でアプローチできなかった潜在的な層へアピールすることが可能になります。締切間際は窓口が混み合い、予算に達した場合は早期終了する可能性もあるため、早めの準備を心がけましょう。
補助金申請の準備はできていますか?
江東区役所の障害福祉課、または専門家への相談を今すぐ検討しましょう。
免責事項:本記事の情報は作成時点(2025年初頭)のものです。江東区の予算成立状況や施策の変更により、内容が変更される場合があります。申請にあたっては必ず江東区公式ホームページで最新の実施要領および募集案内をご確認ください。
本記事の支援金は終了していますが、補助金図鑑では毎日最新の助成金・補助金情報を更新しています。今すぐ申請可能な制度をお探しの方は以下からご確認ください。
オンラインで申請できます。必要な電子証明書・アカウントは公式案内をご確認ください。
この制度では未確認です(公式でご確認ください)。
この制度では未確認です(公式でご確認ください)。
※ 提出先は東京都江東区です。最新の受付方法は公式資料でご確認ください。
対象・申請情報まとめ
詳細条件は公募要領で確認してください。
この補助金のポイント
| 補助対象経費 | 求人広告掲載料、採用パンフレット・動画制作費、採用専用ホームページ改修費、合同説明会出展料、人材紹介… 詳細を見る › |
|---|---|
| 公募期間 | 2026年2月27日締切(予定) |
| 実施機関 | 東京都江東区 |
| 主要スケジュール |
|
| 申請方法 | オンライン申請 |
| 必要書類 | 交付申請書、事業計画書、収支予算書、法人登記事項証明書、採用活動に係る見積書の写… 詳細を見る › |
| 公募要領 |
現時点で後継制度は確認できていません。
編集・監修: 中澤圭志(中小企業診断士)
一次情報を確認する編集体制(編集方針・検証方法 | 掲載情報について連絡する)
本記事は一般的な情報提供を目的としています。補助額・対象要件・募集状況は変更される場合があるため、申請前に必ず各実施機関の公募要領・公式情報をご確認ください。