| 補助率 | ー |
|---|---|
| 採択率 | 90.0% |
本事業は、深刻な人材不足に直面する医療現場において、ICT機器の導入やタスクシフトを推進し、業務の効率化と職員の処遇改善を同時に実現するための強力な財政支援です。令和7年3月末時点でベースアップ評価料を届け出ている病院や診療所が対象となり、1床あたり4万円、あるいは1施設あたり18万円の給付金が支給されます。
この記事でわかること
本事業は、地域医療介護総合確保基金を活用し、各都道府県が主体となって実施する医療機関向けの支援策です。2024年4月から開始された医師の働き方改革（時間外労働の上限規制）に伴い、医療現場では限られた人員で質の高い医療を提供し続けるための体制構築が急務となっています。
国の令和7年度予算案においても、地域医療介護総合確保基金には公費ベースで1,433億円が計上されており、そのうち医療分として909億円が割り当てられています。この莫大な予算を背景に、各医療機関が『効率的かつ質の高い医療提供体制の構築』と『職員の離職防止・処遇改善』を推進できるよう、設備投資や人件費への支援が行われます。
補助金の主な目的は、ICT機器等の導入によって生み出された余力を、職員の処遇改善（賃上げ）や、より専門性の高い業務へのシフトに充てることにあります。単なる設備更新ではなく、組織全体の生産性を高めることで、医療従事者が働きやすい環境を整備することを重視しています。
最重要：申請の必須条件
支給額は、医療機関の形態や規模（病床数）に基づいて明確に規定されています。補助率は10分の10となっており、対象経費の全額が支給される点が大きな特徴です（上限あり）。
| 施設区分 | 算定基準 | 支給額（基準額） |
|---|---|---|
| 病院・有床診療所（5床以上） | 許可病床数 × 4万円 | 病床数に応じる |
| 有床診療所（4床以下） | 1施設定額 | 18万円 |
| 無床診療所（医科・歯科） | 1施設定額 | 18万円 |
| 訪問看護ステーション | 1施設定額 | 18万円 |
最大支給額（100床の病院の場合）
4,000,000円
無床診療所の支給額
180,000円
本補助金は、以下のいずれか、または複数の事業を組み合わせた取り組みが対象となります。令和6年4月1日から令和8年3月31日までの期間に実施されるものが対象です。
デジタル技術の活用により、現場の事務負担や移動の無駄を削減する設備の導入が対象です。
医師や看護師の専門性を活かすため、新たな職種を配置し、業務を適切に分担する取り組みです。
すでに雇用している職員の処遇改善（基本給や手当の引き上げ）も対象となります。ベースアップ評価料による賃上げに加え、本給付金を活用することで、より魅力的な職場環境の構築が可能です。
採択のヒント：相乗効果を意識する
単に設備を買うだけでなく、『このICT機器を導入することで看護師の残業時間が月間○時間削減され、その分の予算で処遇改善を行う』といった、業務効率化と処遇改善のストーリーを明確にすることで、実績報告時の説得力が増します。
自治体によって申請期間や窓口が異なります。ここでは代表的な事例を紹介します。
注意：実績報告を忘れずに
補助金は交付決定を受けただけでは入金されません（概算払いを除く）。事業完了後に『実績報告書』を提出し、内容が精査された後に額が確定します。期日を過ぎると受給できなくなるため、スケジュール管理は厳格に行ってください。
本事業は、医療機関にとって100%の補助率で業務改善と賃上げを行える極めて貴重な機会です。成功の鍵は『ベースアップ評価料の確実な届出』と『ICT等による効率化の明確なビジョン』にあります。特に令和7年3月末の期限は、厚生局の審査混雑が予想されるため、余裕を持った手続きが不可欠です。各自治体の要領を熟読し、スタッフの笑顔が増える職場づくりに向けて第一歩を踏み出しましょう。
公式サイトでの詳細確認をお願いします
自治体により様式や提出先が異なります。詳細は東京都・栃木県などの各担当課ホームページをご確認ください。
免責事項: 本記事の情報は作成時点（2025年3月）のものです。補助金の内容やスケジュールは自治体の判断により変更される場合があります。申請にあたっては必ず各自治体の最新の公募要領を確認してください。
| 比較項目 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 補助金額 | 最大18万円 | 最大2億6,295万円（練馬区基準、高騰加算別） | 最大30万円 | 最大10万円 | 支援対象従業員1人につき上限6万円/年（補助期間2年で最大12万円） | 最大1000万円 |
| 補助率 | — | — | 定額支給（補助率の概念はありません） | 育児休業取得労働者：5万円、中小企業事業者：10万円 | 補助対象経費の2分の1。従業員1人につき上限6万円/年。補助期間は交付決定年度を含めて2会計年度。 | 対象経費の1/2または2/3、上限1000万円 |
| 申請締切 | 2026年2月20日 | 令和7年9月30日（新潟市大規模修繕例、自治体により異なる） | 対象従業員の職場復帰後1か月を経過した日から2か月以内、または職場復帰日が属する年度の3月31日のいずれか早い日まで | 職場復帰日から2か月以内、または令和8年3月31日まで | 令和7年4月1日から令和8年3月31日まで | 令和8年2月27日 |
| 難易度 | ||||||
| 採択率 AI推定 | 90.0% ※参考値 | 65.0% ※参考値 | 70.0% ※参考値 | 30.0% ※参考値 | 70.0% ※参考値 | 30.0% ※参考値 |
| 準備目安 | 約14日 | 約14日 | 約14日 | 約14日 | 約14日 | 約14日 |
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