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【魚沼市】介護人材の採用に80万円!就職サイト活用支援の申請条件(2025)

3秒でわかる要点
魚沼市は介護人材不足解消のため、就職情報サイト経由の採用紹介料を最大80万円補助する制度を実施。対象は介護福祉士、看護師、介護従事職員など。申請は採用後2ヶ月以内。令和8年度まで継続予定。要件や申請フローを解説。
約15分で読了 79回閲覧 最新情報

補助金詳細

確認要件
制度・対象の確認
申請対象
会社規模・事業内容
申請書類
計画書の作成・準備
申請・審査
結果通知・交付
最大80万円
最大支給額
2026年3月31日
(残り63日)
普通
申請難易度

対象事業者(法人・個人)

主催機関
魚沼市
対象地域
新潟県
対象事業者
魚沼市内で介護事業所を開設している法人(市税完納、暴力団排除条例適合者)

主な申請要件・条件

● 対象経費
  • 就職情報サイトを通じて採用した際に支払う紹介料(成功報酬型)
● 必要書類
交付申請兼実績報告書、紹介料の請求書・明細書、領収書、雇用契約書、納税証明書
補助率2025/12/19
採択率100.0%

補助金・助成金の概要

Overview

新潟県魚沼市では、深刻化する介護人材不足の解消を目的として、介護事業者が採用活動にかかる費用を強力に支援する「介護職員就職情報サイト活用支援事業補助金」を実施しています。本制度は、就職情報サイトを通じて専門職や介護従事職員を採用した際に発生する高額な紹介料(成功報酬)の一部を補助するもので、1人あたり最大80万円、1法人あたり年間最大4人まで申請可能です。令和8年度までの継続が予定されており、採用コストの削減と安定的な人材確保を目指す事業者にとって見逃せない制度となっています。

この記事でわかること

  • 魚沼市の介護人材採用補助金の詳細な支給条件
  • 職種ごとの補助金額(最大80万円)と計算方法
  • 対象となる経費と対象外経費の明確な区分
  • 申請から交付までの具体的な手続きフローと必要書類

この補助金の概要・ポイント

「魚沼市 介護職員就職情報サイト活用支援事業補助金」は、地域の高齢化に伴う介護職員の確保という喫緊の課題に対応するために設けられました。特に地方都市においては、人材紹介会社や就職情報サイトを利用した際の紹介手数料が高騰しており、事業経営を圧迫する要因となっています。この制度は、そうした採用コスト(紹介料)の負担を軽減し、質の高い人材の確保を後押しすることを目的としています。

本制度は令和4年度からスタートし、令和8年度までの5年間にわたり実施される予定です。特筆すべき点は、令和5年度からの拡充により、有資格者だけでなく、無資格者を含む「介護従事職員」も補助対象に追加されたことです。これにより、より幅広い層からの人材採用が可能となり、現場の人手不足解消への貢献が期待されています。

この補助金の重要ポイント

  • 補助金額: 専門職は最大80万円、介護従事職員は最大10万円
  • 補助率: 専門職は紹介料の2/3、介護従事職員は1/3
  • 対象者: 魚沼市内で介護事業所を開設している法人
  • 申請期限: 採用後2か月以内または申請年度の3月31日の早い方

対象者・申請要件の詳細

対象となる事業者

本補助金の交付対象となるのは、魚沼市内で介護事業所を運営し、地域の福祉に貢献している法人です。法人の規模は問われませんが、市税の完納や暴力団排除条例への適合など、公的資金を受けるにふさわしい適格性が求められます。

区分条件対象可否
事業所所在地魚沼市内で介護事業所を開設していること○ 対象
納税状況市税を完納していること○ 対象
反社会的勢力暴力団やその関係者に該当しないこと○ 対象
採用時期令和4年4月1日以降に採用した職員であること○ 対象

補助金額・補助率の詳細

補助金額は、採用した職種によって「専門職」と「介護従事職員」の2つの区分に分かれます。1法人あたり1年度につき最大4人まで助成を受けることができるため、複数名の採用計画がある場合でも有効に活用できます。

職種別補助内容

対象職種補助率上限額(1人あたり)
介護福祉士
介護支援専門員(ケアマネジャー)
看護師
准看護師
紹介料の 2/380万円
介護従事職員
(無資格者含む、直接サービス提供者)
紹介料の 1/310万円

専門職 最大補助額

80万円

年間最大対象人数

4人まで

補助対象経費の詳細

対象となる経費・ならない経費

本補助金の対象となるのは、インターネットを介した就職情報サイトを通じて採用した際に支払う「紹介料(成功報酬型)」のみです。求人掲載料やその他の広告費は対象外となるため、契約形態を事前によく確認する必要があります。

経費区分内容・具体例対象
紹介料(成功報酬)就職情報サイトを通じて採用が決定した後に支払う手数料
求人掲載料採用の成否に関わらず発生する広告掲載費用×
その他の広告費バナー広告オプションやスカウトメール送信料など×

経費に関する注意事項

  • 紹介料の支払いは、採用決定後に行われたものが対象です。
  • 消費税は補助対象経費に含まれない場合が一般的ですので、税抜金額で計算してください。
  • 令和4年4月1日以降に採用した職員にかかる費用が対象となります。

申請から採択までの流れ

この補助金は「実績報告」を兼ねた申請形式となります。つまり、採用と支払いが完了した後に申請を行います。申請期限が「採用後2か月以内」と比較的短いため、採用が決まった段階で速やかに書類の準備を始めることが重要です。

1
採用活動・決定
就職情報サイトを通じて対象職種の採用を決定し、雇用契約を締結します。
2
紹介料の支払い
就職情報サイト運営会社へ紹介料を支払います。この際、必ず領収書や振込証明書を保管してください。
3
申請書類の作成・提出
「就職情報サイト活用支援事業交付申請兼実績報告書」および添付書類を作成し、魚沼市役所介護福祉課へ提出します。
4
審査・交付決定
市による書類審査が行われ、適正と認められれば交付決定通知が届きます。
5
補助金の振込
指定した口座に補助金が振り込まれます。

採択されるためのポイント・コツ

本補助金は要件を満たせば交付される形式ですが、手続き上のミスで対象外とならないよう注意が必要です。特に期限管理と書類の整合性が鍵となります。

審査で確実に交付を受けるポイント

  1. 申請期限の厳守
    「採用後2か月以内」または「年度末(3月31日)」の早い方が期限です。特に年度末近くの採用はスケジュールがタイトになるため、事前の準備が不可欠です。
  2. 成功報酬型サイトの利用確認
    利用する求人サイトが「成功報酬型」であることを契約前に必ず確認してください。掲載課金型は対象外です。
  3. 証拠書類の完全保管
    紹介料の請求書、明細書、領収書(振込証明書)は必須です。明細書には「紹介料」であることが明記されている必要があります。
  4. 事前相談の活用
    魚沼市では申請前の相談を受け付けています。不明点がある場合は、契約や支払いの前に介護福祉課へ確認することをおすすめします。

よくある失敗・注意点

  • 期限切れ → 対策: 採用決定と同時に書類作成を開始し、支払いが完了したら即座に提出するフローを社内で確立する。
  • 対象外経費の混入 → 対策: 請求書の内訳を確認し、オプション費用などが含まれていないか、含まれている場合はそれを除外して申請額を計算する。
  • 書類不備による返戻 → 対策: 雇用契約書の内容(雇用形態、給与、勤務地など)が申請内容と一致しているか再確認する。

必要書類チェックリスト

書類名入手先・備考必須/任意
交付申請兼実績報告書魚沼市役所HPまたは窓口必須
紹介料の請求書・明細書の写し就職情報サイト運営会社より発行必須
領収書または振込証明書支払いを証明できるもの必須
雇用契約書の写し採用者と締結したもの必須
納税証明書市税務課(必要に応じて)任意

活用事例・想定シーン

ケース1:看護師採用
80万円補助

紹介料120万円で看護師を採用した場合、その2/3にあたる80万円が補助されます。事業者負担は40万円となり、大幅なコストダウンが実現します。

ケース2:介護従事職員採用
5万円補助

紹介料15万円で無資格の介護スタッフを採用した場合、1/3の5万円が補助されます。小規模な採用でも確実にコストを軽減できます。

ケース3:複数名採用
最大4名分

年度内に介護福祉士2名、看護師1名を採用した場合、それぞれについて申請が可能。合計で最大240万円(80万円×3名)の補助を受けられる可能性があります。

よくある質問(FAQ)

Q
補助金の返還義務はありますか?
原則として返還義務はありませんが、虚偽の申請や不正な行為が発覚した場合は、交付された補助金を返還しなければなりません。正確な申請を心がけてください。
Q
パートやアルバイトの採用も対象になりますか?
本制度は主に常勤職員の採用を想定しているケースが多いですが、具体的な雇用形態の要件については魚沼市介護福祉課へ確認することをおすすめします。一般的に、紹介料が発生する雇用形態であれば対象となる可能性があります。
Q
年度をまたいで採用活動を行う場合はどうなりますか?
補助金の申請は「採用後」に行うため、採用日が属する年度の予算で申請することになります。年度末(3月)に採用する場合は、申請期限が3月31日となるため、手続きが間に合うよう特に注意が必要です。
Q
紹介料以外の初期費用は対象になりますか?
対象になりません。本補助金は「紹介料(成功報酬型)」のみが対象であり、初期登録料や掲載料、オプション費用などは補助の対象外です。
Q
1法人で最大何人まで申請できますか?
1法人あたり、1年度につき最大4人まで申請可能です。職種の組み合わせは自由ですので、看護師と介護福祉士を合わせて4人といった申請も可能です。

まとめ

魚沼市の「介護職員就職情報サイト活用支援事業補助金」は、採用難易度の高い介護・看護人材の確保において、事業者の経済的負担を大幅に軽減する非常に有用な制度です。最大80万円という手厚い補助は、採用戦略の幅を広げる大きな武器となります。

令和8年度までの継続が予定されていますが、予算には限りがある可能性があります。採用計画がある事業者は、早めに制度の詳細を確認し、積極的に活用することをおすすめします。

この補助金の申請をお考えの方へ

魚沼市役所 介護福祉課 介護保険係へお問い合わせください。

免責事項: 本記事の情報は作成時点のものです。補助金の内容は変更される場合がありますので、申請前に必ず公式サイトで最新情報をご確認ください。本記事の情報に基づいて行った申請の結果について、当サイトは一切の責任を負いません。


申請前チェックリスト

0 / 6 完了 0%
申請資格
必須 対象者の要件を満たしている
魚沼市内で介護事業所を開設している法人(市税完納、暴力団排除条例適合者)
必須 対象地域に該当する
対象: 新潟県
必須 対象経費に該当する事業である
就職情報サイトを通じて採用した際に支払う紹介料(成功報酬型)
スケジュール
必須 申請期限内である
締切: 2026年3月31日
書類準備
必須 事業計画書を作成できる
必須 必要書類を準備できる
交付申請兼実績報告書、紹介料の請求書・明細書、領収書、雇用契約書、納税証明書
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必須項目をすべてクリアすると申請可能です

類似補助金との比較

採択率について:比較表内の採択率はAIによる推定値であり、公式発表の数値ではありません。補助金選びの参考としてご活用ください。
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補助金額最大80万円最大10万円上限7万円1人につき上限10万円、1事業所につき上限100万円20万円(定額)最大70,000円
補助率2025/12/19対象経費の2/3以内、上限10万円対象経費の一部または全部(上限7万円)。詳細は守谷市へお問い合わせください。補助対象経費の2分の1。従業員1人につき年間10万円、1事業所につき年間100万円が上限となります。2025/12/19研修受講料の全額。ただし、上限額が設定されています。実務研修は70,000円、更新研修・再研修は40,000円が上限です。
申請締切2026年3月31日令和7年12月10日まで資格の合格日または研修修了日の翌日から1年以内令和7年12月26日(金曜日)まで令和8年3月31日まで(または認定後2ヶ月以内)随時受付(予算がなくなり次第終了の可能性あり、要事前相談)
難易度
採択率 AI推定 100.0% ※参考値 30.0% ※参考値 80.0% ※参考値 30.0% ※参考値 100.0% ※参考値 90.0% ※参考値
準備目安約14日約14日約14日約14日約14日約14日
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よくある質問

Q この補助金の対象者は誰ですか?
魚沼市内で介護事業所を開設している法人(市税完納、暴力団排除条例適合者)
Q 申請に必要な書類は何ですか?
交付申請兼実績報告書、紹介料の請求書・明細書、領収書、雇用契約書、納税証明書
Q どのような経費が対象になりますか?
就職情報サイトを通じて採用した際に支払う紹介料(成功報酬型)
Q 申請から採択までどのくらいかかりますか?
通常、申請から採択決定まで1〜2ヶ月程度かかります。

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補助金図鑑 #8094
2026年版
情報ソース
魚沼市
2025年12月21日 確認済み

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