中野区の人材確保を強力にバックアップ！
東京都中野区では、区内の中小企業者および個人事業主が直面する「人材の確保・定着・育成」という重要な課題を解決するため、「中野区人材確保総合支援事業補助金」を実施します。この制度は、採用活動から従業員のスキルアップ、働きやすい環境づくりまで、幅広い取り組みを支援するものです。企業の持続的な成長を目指す事業者様にとって、非常に心強い味方となるでしょう。
この補助金の3つの注目ポイント
- 最大30万円の補助金：雇用環境の改善や資格取得支援など、内容に応じて手厚い支援が受けられます。
- 幅広い支援メニュー：インターンシップの受け入れ（採用）、職場環境の整備（定着）、リスキリング（育成）まで、人材に関する多様な取り組みが対象です。
- 長期の申請期間：2025年4月から2026年1月末までと、計画的に準備・申請が可能です。
具体的な支援内容と補助額
本事業は、企業の課題に合わせて選べる複数の支援メニューで構成されています。ここでは主要な3つの支援カテゴリについて詳しく解説します。
1. 採用支援（インターンシップ）
未来の担い手となる若手人材との接点を作るインターンシップの受け入れを支援します。
| 補助内容 | 中野区及び近隣区にある学校からのインターンシップ受け入れにかかる経費 |
| 補助額 | 20万円（定額） |
2. 定着支援（雇用環境改善・子育て応援）
従業員が長く安心して働ける職場環境づくりをサポートします。
| メニュー | 補助内容 | 補助額・補助率 |
|---|---|---|
| 雇用環境改善 | 就業規則の作成・見直し、一般事業主行動計画の策定等（社労士へのコンサル経費）、従業員用設備の整備費 | 上限30万円（補助率3/4） |
| 子育て応援 | 有給による子の看護等休暇制度を新たに定め、対象従業員が3日以上取得した場合 | 2万円/人（定額） |
3. 育成支援（リスキリング・資格取得）
従業員のスキルアップを促進し、企業の競争力向上を支援します。
| メニュー | 補助内容 | 補助額・補助率 |
|---|---|---|
| リスキリング | 専門的な職務技能・技術・知識等を身につけるための研修実施経費、業務上必要な資格等（国家資格を除く）の取得経費 | 上限10万円（補助率1/2） |
| 資格等取得 | ドライバー不足解消を目的とした対象資格の取得経費、業務上必要な国家資格の取得経費 | 上限30万円（補助率1/2） |
補助対象者
以下の条件を満たす事業者が対象となります。
- 中野区内に主たる事業所を有する中小企業者または個人事業主であること。
- 法人都民税（個人事業主の場合は個人住民税）を滞納していないこと。
- その他、公募要領に定められた要件を満たすこと。
申請期間と手続きの流れ
申請受付期間
2025年4月1日（火）～ 2026年1月31日（金）
※予算の上限に達し次第、受付を終了する場合がありますので、早めの申請をおすすめします。
申請の基本的なフロー
- STEP 1: 準備
中野区の公式ウェブサイトで公募要領を確認し、申請書や事業計画書、見積書などの必要書類を準備します。 - STEP 2: 申請
受付期間内に、指定された方法で申請書類を提出します。 - STEP 3: 審査・交付決定
提出された書類に基づき審査が行われ、採択されると交付決定通知が届きます。 - STEP 4: 事業実施
交付決定後、計画に沿って事業を開始します。 - STEP 5: 実績報告
事業完了後、期限内に実績報告書と経費の証拠書類を提出します。 - STEP 6: 補助金受領
報告書の内容が確定された後、請求手続きを経て補助金が振り込まれます。
まとめ
「中野区人材確保総合支援事業補助金」は、人材の採用から定着、育成までを一体的に支援することで、区内事業者の経営基盤強化を目指す制度です。人手不足や従業員のスキルアップに課題を感じている事業者様は、ぜひこの機会の活用をご検討ください。まずは公式サイトで詳細な公募要領をご確認ください。
制度概要表
| 制度名 | 中野区人材確保総合支援事業補助金（令和7年度） |
| 実施機関 | 東京都 中野区 |
| 申請期間 | 2025年4月1日〜2026年1月31日 |
| 補助上限額 | 最大30万円 ※支援メニューにより異なる |
| 補助率 | 3/4, 1/2, 定額 ※支援メニューにより異なる |
| 対象事業者 | 中野区内に主たる事業所を有する中小企業者・個人事業主 |
| 対象経費 | インターンシップ受入経費、専門家へのコンサルティング経費、従業員用設備整備費、研修受講料、資格取得費用など |
| 公式情報 | 中野区公式ウェブサイト |
