【2026年版】山梨県 生産性向上・職場環境整備等支援事業とは？申請条件・金額・手順を徹底解説

山梨県・都留市で活用できる生産性向上支援の結論

山梨県内で医療・介護・店舗経営を行う事業者は、現在「生産性向上」と「職場環境整備」を目的とした強力な財政支援を受けることができます。特に山梨県が実施する支援事業では、ICT機器の導入や賃上げを行う医療機関に対し、1施設あたり最大18万円以上（病床数に応じ加算）が支給されます。また、都留市内の店舗であれば、省エネ設備更新に最大15万円の助成が受けられます。

山梨県「生産性向上・職場環境整備等支援事業」の概要

山梨県が実施する本事業は、物価高騰や人手不足に直面する医療現場の負担を軽減し、職員の処遇改善（ベースアップ）を加速させることを目的としています。単なる設備導入だけでなく、賃金改善そのものも対象となる点が大きな特徴です。

施設種別ごとの支給額一覧

支給額は「定額」または「病床数に応じた算定」となっており、小規模な施設でも最低18万円が確保されています。

対象となる3つの具体的取り組み

本支援事業は、単なる「物品購入」だけでなく、人員配置の変更や直接的な賃上げも対象に含まれる柔軟な設計となっています。以下のいずれかに該当する取り組みが対象です。

【都留市独自】中小企業等支援助成金（省エネ設備）

医療機関以外の事業者（小売、飲食、サービス業等）は、都留市が実施する省エネ設備更新の助成金が活用できます。市内サポート事業者を利用することが条件となります。

申請から受給までの5ステップ

山梨県の「生産性向上・職場環境整備等支援事業」の申請フローは以下の通りです。郵送不要のメール申請が推奨されています。

よくある質問（FAQ）

公式情報・お問い合わせ先