【2025年度】千葉県栄町 雇用促進奨励金|最大50万円・申請要件と手続き完全ガイド
次回の公募時期は未発表です。
まず確認すること
- 対象
千葉県栄町内に本店又は営業所があり、5人以上の正規雇用者を雇用している事業者。
町税の滞納がなく、対象となる町民を新たに正規雇用者として1年以上雇用すること等が条件。
- もらえる額
正規雇用者1人につき10万円(障がい者は20万円)、1事業者あたり年度上限50万円
本制度は補助率を定めるものではなく、正規雇用者1人あたり定額(10万円または20万円)が交付されます。
- 手続き
申請方法:オンライン・郵送併用
実施機関:千葉県印旛郡栄町
- 受付の状況
受付終了(次回未定)
次回の公募時期は未発表です。
受付終了|掲載回の締切: 2026年3月31日(次回公募は未発表)
補助金の基礎データ 公募期間・実施機関・申請方法・公募要領 — 対象と金額は上の「まず確認すること」を参照
千葉県栄町内に本店又は営業所があり、5人以上の正規雇用者を雇用している事業者。町税の滞納…
- 対象地域
- 千葉県
- 対象者
- 千葉県栄町内に本店又は営業所があり、5人以上の正規雇用者…
- 補助上限
- 正規雇用者1人につき10万円(障がい者は20万円)、1事業者あたり年度上限50万円
- 補助率・給付条件 補助率とは
- 本制度は補助率を定めるものではなく、正規雇用者1人あたり定額(10万円または20万円)が交付されます。
- 公募期間
- 受付終了|掲載回の締切: 2026年3月31日(次回公募は未発表)
- 実施機関
- 千葉県印旛郡栄町
- 申請方法
- オンライン・郵送併用
- 必要書類
- 【事前届出時】栄町雇用促進奨励金交付申請前届出書, …
詳細解説
千葉県栄町の事業者様へ!地元採用で最大50万円の支援
千葉県印旛郡栄町では、地域経済の活性化と雇用の安定を図るため、町民を正規雇用した事業者に対して「栄町雇用促進奨励金」を交付しています。採用コストを抑えつつ、地域に根差した人材を確保する絶好の機会です。
本記事では、2025年度(令和7年度)における制度の活用方法、申請要件、手続きの流れについて解説します。
■ この制度のメリット
・正規雇用1人あたり最大20万円の受給が可能
・年間最大50万円まで申請可能
・地域人材の定着による事業の安定化
奨励金の支給額と上限
本制度では、対象となる労働者の区分に応じて奨励金が支給されます。1事業者あたりの年度内上限額も設定されています。
対象者・対象事業
対象地域(千葉県)
- 目的
- 人材育成・雇用
- 対象地域
- 千葉県
- 対象者
- 千葉県栄町内に本店又は営業所があり、5人以上の正規雇用者を雇用している事業者。町税の滞納がなく、対象となる町民を新たに正規雇用者として1年以上雇用すること等が条件。
- 補助上限
- 正規雇用者1人につき10万円(障がい者は20万円)、1事業者あたり年度上限50万円
- 申請の手間
- ふつう(4段階中2)
詳細条件・対象自治体は公募要領をご確認ください。
| 項目 | 支給内容 |
|---|---|
| 基本支給額 | 正規雇用者1人につき 10万円 |
| 加算対象 | 対象者が障がい者の場合 20万円 |
| 交付上限額 | 1事業者につき1年度あたり 50万円 |
対象となる事業者と雇用条件
奨励金を受給するためには、事業者と雇用する労働者の双方について、以下の要件を満たす必要があります。
事業者の要件
- 栄町内に本店または営業所を有していること
- 申請時点で、5人以上の正規雇用者を雇用していること
- 町税を滞納していないこと
- 風俗営業等の規制及び業務の適正化等に関する法律に規定する営業を行っていないこと
雇用の要件
- 令和7年4月1日以降に新たに雇用すること
- 栄町に住民登録がある者を雇用すること
- 正規雇用者として雇用し、雇用保険の被保険者とすること
- 1年以上継続して雇用すること
- 雇用主の3親等以内の親族ではないこと
申請から受給までの3ステップ
この奨励金で最も重要なのは、雇用直後の「事前届出」です。期限を過ぎると受給資格を失うため、必ずスケジュールを確認してください。
| ステップ | 手続き内容と期限 |
|---|---|
| 1. 事前届出 | 対象者を雇用した日から30日以内に「交付申請前届出書」を提出。 ※これが遅れると申請できません。 |
| 2. 交付申請 | 雇用から12ヶ月経過後の翌月末までに「交付申請書」を提出。 (1年間の定着を確認後に申請します) |
| 3. 請求・受給 | 町からの交付決定通知受領後、「交付請求書」を提出し、指定口座へ振込。 |
よくある質問と近隣自治体との違い
雇用促進に関する助成金は多くの自治体で実施されていますが、名称が似ていても対象や要件は異なります。
まとめ
栄町雇用促進奨励金は、地元人材の採用を考える事業者にとって強力な支援制度です。特に「雇用後30日以内の届出」という期限管理が受給のカギとなります。
2025年度に向けて採用計画を立てている事業者の皆様は、ぜひ本制度の活用を検討し、期限内に手続きを行ってください。
提出方法を選ぶ
オンラインで申請できます。必要な電子証明書・アカウントは公式案内をご確認ください。
申請書を郵送で提出します。宛先・締切(必着/消印有効)は公式案内をご確認ください。
※ 制度の所管:千葉県印旛郡栄町。提出先(窓口)と最新の受付方法は公式資料でご確認ください。
補助金の概要
| 補助対象経費 | 本制度は特定の経費を補助するものではなく、要件を満たした事業者に対して奨励金として交付されるものです… 詳細を見る › |
|---|---|
| 公募期間 | 受付終了|掲載回の締切: 2026年3月31日(次回公募は未発表) |
| 実施機関 | 千葉県印旛郡栄町 |
| 主要スケジュール |
|
| 申請方法 | オンライン・郵送併用 |
| 必要書類 | 【事前届出時】栄町雇用促進奨励金交付申請前届出書, 交付要件確認書, 雇用した正… 詳細を見る › |
| 公募要領 |
この補助金のまとめ
- 補助上限:正規雇用者1人につき10万円(障がい者は20万円)、1事業者あたり年度上限50万円
- 実施機関:千葉県印旛郡栄町
- 申請方法:オンライン・郵送併用
編集・監修: 中澤圭志(中小企業診断士)
一次情報を確認する編集体制(編集方針・検証方法 | 掲載情報について連絡する)
本記事は一般的な情報提供を目的としています。補助額・対象要件・募集状況は変更される場合があるため、申請前に必ず各実施機関の公募要領・公式情報をご確認ください。
