Category Archive

雇用維持の補助金・助成金
令和8年度版 図鑑

雇用維持に関する助成金・補助金の情報を23件掲載。申請方法から採択のコツまで、専門家監修の最新情報を提供しています。毎日更新。

収録制度数:23 | 毎日更新
Section 02

雇用維持の補助金図鑑一覧

Grant Archive
23 件中 112 件を表示
経営改善・経営強化
情報不明 募集終了

【2025年】雲南市 就業環境等物価高騰対応支援補助金|最大50万円・中小企業向け・締切12月26日

【雲南市】就業環境等物価高騰対応支援補助金は、市内の中小企業向けに最大50万円を支援。職場環境改善のための設備導入等が対象。申請方法・必要書類・締切12月26日を完全解説。

#NPO法人 #中小企業 #個人事業主
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 2025年12月26日
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人材育成
情報不明 募集終了

【2026年度】第二種免許取得支援補助金|最大25万円・交通事業者向け・自治体別に受付

【第二種免許取得支援補助金】交通事業者や運転手志望者向けに最大25万円を支援。採択率95%以上。多くの自治体で実施中。申請方法・必要書類・対象経費を完全解説。

#タクシー #バス #交通事業者
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 2026年3月31日
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雇用維持
情報不明 募集終了

【雇用維持】産業雇用安定助成金(雇用維持支援コース)とは?廃止情報と代替策

産業雇用安定助成金(雇用維持支援コース)は廃止されましたが、雇用維持のための代替策はあります。在籍型出向のマッチング支援や雇用調整助成金を活用しましょう。詳しくはこちらで解説。

#在籍型出向 #新型コロナウイルス #雇用調整
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 2023年10月31日
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人材育成
情報不明 募集予定

【2025年 宮城県】がんばる外国人材キャリアアップ応援企業補助金|最大10万円で定着支援!申請方法を解説

宮城県で外国人材を雇用する企業必見!2025年度「がんばる外国人材キャリアアップ応援企業補助金」は、日本語学習や資格取得費用を最大10万円、1/2補助。人材定着とスキルアップを支援する本制度の対象者、経費、申請方法をわかりやすく解説します。

#キャリアアップ #中小企業 #外国人材
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 2025年12月19日
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福利厚生
情報不明 募集終了

【2025年】中退共の掛金助成とは?新規加入で最大6万円!自治体の上乗せ補助も解説

【2025年】中小企業退職金共済(中退共)の掛金助成制度を徹底解説。新規加入で掛金の1/2(月上限5,000円)が1年間国から助成されます。パートタイマーの上乗せ助成や、自治体独自の補助金も紹介。申請方法や条件をわかりやすくガイドします。

#中小企業 #中退共 #従業員福祉
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 随時
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人材育成
情報不明

【最大40万円】山形県建設業補助金|女性・外国人の資格取得を支援(2025-2026年)

山形県の建設業者様へ。女性のキャリアアップや外国人材の定着を支援する補助金(最大40万円)を解説。建設ディレクター等の資格取得費用や技能検定料の1/2を補助。申請方法や採択のポイントをわかりやすく紹介します。

#スキルアップ #外国人材 #女性活躍
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 随時
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人材育成
情報不明 募集終了

【2025年】富里市の介護補助金|ケアマネに月1.5万円・資格取得に最大5万円を支援!

千葉県富里市の介護事業者・介護職員必見!ケアマネジャーの処遇改善に月最大1.5万円、介護職員初任者研修などの資格取得に最大5万円を補助。対象者、申請方法、必要書類を専門家がわかりやすく解説します。

#ケアマネジャー #介護 #介護職員初任者研修
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 2026年3月31日
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働き方改革
情報不明

【2025年】両立支援等助成金とは?中小企業の育休・介護離職防止を支援|申請方法を解説

【2025年】厚生労働省の両立支援等助成金を徹底解説。中小企業が育休・介護休業制度を導入すると最大100万円以上も!申請方法、必要書類、採択のコツを専門家がわかりやすくガイドします。

#中小企業 #介護休業 #男性育休
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 随時
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人材開発
情報不明 募集終了

【2025年最新】雇用助成金一覧|厚労省の制度を目的別に解説

【2025年最新】厚生労働省などが管轄する事業者向けの雇用関係助成金を目的別に分かりやすく一覧で解説。雇用維持、新規雇用、人材育成、処遇改善、両立支援、障害者雇用など、自社に合った助成金を見つけるための完全ガイドです。

#キャリアアップ #両立支援 #中小企業
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 2025年12月31日
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人材育成
情報不明 募集終了

【2025年最新】産業雇用安定助成金(スキルアップ支援コース)を解説

2025年度最新!厚生労働省の産業雇用安定助成金(スキルアップ支援コース)を徹底解説。在籍型出向による人材育成で最大1,000万円が助成されます。対象者、金額、申請方法、必要書類まで、専門家が分かりやすく網羅します。

#スキルアップ #リスキリング #厚生労働省
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 2026年3月31日
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人材育成
情報不明 募集終了

【2025年最新】キャリアアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース)とは?年収の壁対策で最大75万円!

【2025年7月開始】キャリアアップ助成金「短時間労働者労働時間延長支援コース」を徹底解説!「年収の壁」対策として、パート従業員の社会保険加入を支援し、1人あたり最大75万円が支給されます。要件や申請方法、注意点を分かりやすくまとめました。

#アルバイト #パート #処遇改善
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 随時
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両立支援
情報不明 募集終了

【2025年度版】雇用関係助成金完全ガイド|厚労省の制度を目的別に徹底解説

【2025年度最新】厚生労働省が管轄する雇用関係助成金を目的別に完全ガイド。雇用の維持、新規雇用、人材育成、職場環境改善など、自社の課題に合った返済不要の助成金が見つかります。申請の流れや注意点もわかりやすく解説。

#DX #キャリアアップ #リスキリング
MAX AMOUNT 金額不明
Rate 要確認
Deadline 2026年3月31日
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Editorial Guide 雇用維持の申請傾向と採択のポイント

壱. この分野の特徴

雇用維持関連の助成金は、技術革新や事業効率化を促進することを目的としています。近年は特にデジタル化やサステナビリティへの取り組みに対する支援が拡充されており、申請の機会が広がっています。補助率も比較的高く設定されているケースが多いのが特徴です。

弐. 申請時の注意点

この分野では、導入する技術や設備の先進性・革新性を明確に示すことが求められます。また、投資対効果(ROI)を具体的な数値で示し、事業の持続可能性についても説明することが採択への近道です。専門家のサポートを受けながら申請することをお勧めします。

※ 注意書き

本図鑑の記述は2026年時点の情報に基づく。制度は生き物であり、常に変化する。
最新の公募要領は、必ず公式の布告(公式サイト)にて確認されたし。